实体经济是社会财富的根本源泉,是增强区域经济实力的重要支撑。当前,全球经济持续低迷,经济复苏迟缓,处于深度调整期,在国内外经济下行压力较大的背景下,我市经济也进入了发展新常态。为此,我们要认真贯彻落实市第五次党代会精神,以改革为动力,以服务为保障,以人才为支撑,让实体经济风生水起,保持我市经济发展的良好态势。
让实体经济享受改革红利
改革是实体经济发展的活力源泉。要深入落实五大发展理念,积极推进供给侧结构性改革,持续优化配置,以改革为实体经济发展撑起“保护伞”,推动企业管理创新和技术升级。明确深化改革开放的重点,着力围绕优化配置、服务企业、提高消费水平和购买能力、深化投融资体制改革、进一步放宽市场准入、打破垄断,支持和鼓励民间资本参与市政、金融、能源、社会事业等领域建设。进一步减少审批事项,简化审批环节,规范审批程序,强化服务监督,真真正正为实体经济发展营造良好的政务环境。
让高效优质服务贯穿实体经济发展始终
日前,国务院公布的《降低实体经济企业成本工作方案》提出,经过1~2年努力,降低实体经济企业成本工作取得初步成效,3年左右使实体经济企业综合成本合理下降,盈利能力较为明显增强。我们要以此作为服务企业的工作指南,在要素保障、劳动用工、能源价格等方面为企业降低成本,通过简政放权,清理规范中介服务,降低制度性交易成本,为企业经营“松绑”“减负”。强化金融扶持,通过信贷渠道、基金渠道、信托渠道等途径为企业融资创造条件。制定出台有针对性的金融政策,针对不同的实体企业采取不同的金融支持,增强金融扶持的实效性。为高新技术产品的研发和产业化提供金融创新产品,比如,为玉柴集团、中药材发展以及传统的农业、食品、陶瓷等实体企业,量身定制一些针对性的创新金融产品。要持续开展“实体经济服务年”活动,像服务重大项目一样服务好实体企业,切实把开展活动的过程转化为推动实体经济发展的过程。继续认真落实国家“三去一降一补”重点任务,既做好淘汰落后产能、降低库存的工作,又立足我市实际做好优势产业的文章,加快去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板步伐。
让人才辈出良好局面伴随实体经济蓬勃发展
作为政府部门,要为实体经济实施创新驱动发展提供智力支撑,不断释放人才红利。要在营造一个好的创业环境、投资环境、发展环境上下工夫,切实打造一个能吸引人、留住人的公平、透明的社会环境。加大财政性人才投入,鼓励企业投资人力资源开发,加快战略性新兴产业紧缺人才引进。要继续开展市领导联系关爱重点人才、创新人才培养制度,在政策、资金、环境上继续予以关照、培养,支持重点企业做强做优,为实体经济转型升级、创新发展提供人才保障。按照企业未来发展的人才需求,有针对性的开设一些专业,将企业要求融入到学校教学计划中,与企业签订就业协议,有针对性地为企业培养一大批实用人才,可通过企业派出兼职老师到学校参与教学,帮助学生更好地适应社会、适应企业发展,更好地实现就地就业、就地发展,减少人才外流。加强高校与企业的合作,可探索建立玉林师院、玉林农校等学校与企业的合作机制,为企业在人才培养、人才培训方面创造平台,为学生的实践锻炼、提高能力、就地就业提供机会。











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