玉林新闻网-玉林日报讯（记者 陆小青 通讯员 黎杏园）今年以来，北流市在加强干部教育培训上下功夫，根据干部实际需要探索务求实效的干部培训模式，从党性修养、业务培训、实践锻炼等方面加强干部素质提升，确保基层干部“会干事”。
北流市在坚持各类党内教育、进一步夯实广大党员干部党性修养的基础上，结合各级各部门的中心工作科学设置干部教育培训的内容，抓好重点培训，做到既紧密结合工作需要，又适当超前于当前工作，促使干部教育培训工作服务经济社会发展大局。今年以来，北流市共组织举办党性修养专题培训班8期，2000多名党员干部分批分层次参加了培训。
北流市以党校为主体培训基地，根据参训干部岗位需求、知识结构和从事专业等情况，认真做好培训需求调研、搞好培训内容设计，有针对性地分类、分层次开展培训，做到“缺什么、补什么”，从根本上改变“一个方子吃药”的旧模式。
此外，北流市还有计划地组织干部外出学习考察、挂职锻炼，学习先进地区的好经验、好做法，抓好实践性培训。今年以来，北流市组织党务工作者到厦门、北京、上海等地外出培训7批次，促使他们突破传统的思维模式和工作方法。同时，强化岗位实践锻炼，采取上派下挂、结对培养、压担子锻炼等多种方式，选派一批乡镇干部到北流市直部门挂职、一批北流市直部门干部到乡镇挂职、一批年轻干部到企业挂职，使干部能够在不同的岗位上得到锻炼提升。
原标题：北流：多样化培训干部“会干事”
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